為進(jìn)一步推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)和創(chuàng)新發(fā)展，促進(jìn)公司各項(xiàng)改革任務(wù)落地落細(xì)落實(shí)，3月18日下午，公司組織召開“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”動(dòng)員部署會(huì)。公司本部員工及所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加了會(huì)議。

會(huì)上，人力資源部負(fù)責(zé)人介紹了學(xué)習(xí)、討論、調(diào)研各階段的具體工作、活動(dòng)形式、目標(biāo)要求和責(zé)任分工，團(tuán)委負(fù)責(zé)人圍繞積極配合開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)，打造“青年領(lǐng)跑者計(jì)劃”品牌，介紹了團(tuán)委開展“青心研、青情講、青聲說”活動(dòng)的具體安排。

公司黨委書記、總經(jīng)理胡宏偉同志做了動(dòng)員講話。他指出，公司有良好的基礎(chǔ)和資源，但也面臨著多方面的挑戰(zhàn)，要通過開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)，全面激發(fā)廣大員工干事創(chuàng)業(yè)激情，在培育業(yè)務(wù)增長點(diǎn)、探索發(fā)展新模式、提高投資收益率、加強(qiáng)員工滿意度等方面集思廣益，找準(zhǔn)問題瓶頸，理清改革思路，共同謀劃推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。要加強(qiáng)活動(dòng)組織，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，深入基層和員工開展面對(duì)面交流；部門精心組織，密切配合做好組織發(fā)動(dòng)工作，所屬公司結(jié)合自身特點(diǎn)，認(rèn)真思考發(fā)展方向和需要解決的問題；員工積極行動(dòng)，深入思考公司的未來發(fā)展大計(jì)。找準(zhǔn)方向，統(tǒng)一步調(diào)，振奮士氣，推動(dòng)公司發(fā)展邁向新階段、新水平、新高度。